Analyste d'affaires - KARA

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Chef de file du domaine agroalimentaire, fière de ses 12 000 employés et de la qualité irréprochable de ses produits, Olymel s.e.c. est présente au Canada et dans plus de 65 pays sous les marques Olymel, Lafleur et Flamingo.

TITRE DU POSTE: Analyste d'affaires - KARA

QUART DE TRAVAIL: Jour

STATUT: Temps Plein

ÉTABLISSEMENT: St-Hyacinthe – Siège Social

Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Si l'opportunité d'être le responsable de la mise à jour du plan de projet, de la documentation des requis fonctionnels, de la planification des travaux d’interfaces, de la construction des tableaux de bord, de la validation des configurations de sécurité, de la préparation des activités de formation, et de la résolution des bugs... t'intéresse, ce poste est pour toi!

Pourquoi Olymel?

• Croissance de Carrière: Développe tes compétences et progresse dans un environnement qui valorise le développement personnel et professionnel.
• Innovation: Participe à des projets innovants qui ont un impact réel sur l’organisation.
• Culture d’Entreprise: Fais partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
• Avantages Sociaux: Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

Sous la direction de la Directeur d'affaires RH, tu seras en mesure de contribuer aux défis suivants :

• Mettre à jour le plan de projet en fonction des activités prévues de réalisation;

• Documenter les requis fonctionnels des nouveaux indicateurs RH selon les procédures établies;

• Planifier les travaux de construction d’interfaces permettant l’alimentation dans Kara (Données issues des systèmes legacy et des nouveaux systèmes Coruscant);

• Construire les différents tableaux de bord de base en fonction des rôles et fonctions des usagers;

• Valider les configurations de sécurité attribuées aux divers rôles fonctionnels et s’assurer du maintien de l’information confidentielle;

• Voir à préparer les activités de formation associées à la plateforme, préparer les contenus, et les partager aux usagers;

• Effectuer l’analyse d’impact et l’adéquation entre les rapports actuels et les rapports futurs;

• Tester les configurations effectuées, valider avec les usagers leur conformité, et s’assurer qu’elles répondent aux requis fonctionnels visés;

• Contribuer aux différentes activités de gestion de changement sur le terrain;

• Effectuer la résolution des bugs et défectuosités en s’assurant de résoudre le problème à la source.

Toujours intéressé?

Voici comment ton profil unique pourra se démarquer :

Formation: diplôme universitaire dans un domaine connexe à la gestion

Expérience: Bonne connaissance en matière de gestion analytique RH, paie et temps de même qu'en en modélisation de données et en bases de données

Compétences: Excellentes aptitudes relationnelles dans les deux langues pour collaborer avec nos collaborateurs à travers le Canada (français et anglais), capable de travailler dans un environnement avec des délais serrés, posséder de fortes aptitudes en résolution de problème et en analyse d'affaires

Cette opportunité est pour toi ? Envoie-nous ton CV!

Nous avons hâte d’en apprendre davantage sur ton parcours et de connaître tes intérêts et ambitions !

Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :

• Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
• Une vraie ambiance de travail familiale
• Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
• Un programme de reconnaissance
• Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau en fonction des besoins de l’équipe et de l’organisation
• Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
  • Un programme de bonification avantageux
  • Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche
  • Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
  • L’achat de vacances Flex
  • Un service de télémédecine 24-7
  • Un programme d’aide aux employés et aux familles
• Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
• Des bureaux modernes, collaboratifs
• Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, s’approvisionnement responsablement, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.

Merci de votre intérêt envers notre entreprise.

Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent en cliquant ici: